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CUALES SON LOS PERMISOS LABORALES RETRIBUIDOS

CUALES SON LOS PERMISOS LABORALES RETRIBUIDOS

La ley (Estatuto de los Trabajadores) establece como derecho de los trabajadores, unos determinados permisos donde se exonera al trabajador de realizar su prestación laboral, continuando la empresa con su cotización en Seguridad Social, y siendo igualmente retribuidos como día trabajado.   ¿Cuáles son los permisos retribuidos de un trabajador en 2025? ¿Qué requisitos ha

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Sentencia despido improcedente

Sentencia del Tribunal Supremo sobre ilegalidad del registro a una trabajadora sin presencia de un representante legal

En el día hoy venimos a comentar una sentencia del Tribunal Supremo muy interesante, sobre las consecuencias de un registro a una trabajadora, que en su bolso llevaba cuatro artículos del Centro Comercial donde trabajaba que no había abonado.  La trabajadora al salir del Centro Comercial con su bolso y dentro los citados artículos, fue

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La Directiva sobre el Desplazamiento de Trabajadores

La Directiva sobre el Desplazamiento de Trabajadores: Garantías y Desafíos en el Mercado Laboral Europeo

La Directiva sobre el desplazamiento de trabajadores, regulada principalmente a través de la Directiva 96/71/CE y posteriormente modificada por la Directiva 2018/957, es una de las herramientas clave de la Unión Europea para garantizar el equilibrio entre la movilidad laboral y la protección de los derechos de los trabajadores. Este marco normativo establece las condiciones

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Despidos y Fogasa

¿QUE PRESTACIONES CUBRE EL FOGASA?

Ya explicamos en un artículo anterior COMO PROCEDER EN CASO DE INSOLVENCIA DE LA EMPRESA: FOGASA, en qué supuestos ha de efectuarse la solicitud de prestaciones ante este organismo, en qué plazo, y qué documentación hay que presentar.  En esta ocasión, trataremos las prestaciones que cubre el Fogasa.  ¿Qué salarios cubre el Fogasa? Aquellas nóminas,

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Despidos e insolvencia de la empresa. Fogasa

COMO PROCEDER EN SITUACIONES DE INSOLVENCIA DE LA EMPRESA: FOGASA

Supuesto desgraciadamente demasiado frecuente en el ámbito de las relaciones laborales, intentaremos aclarar las dudas que puedan surgir con este tema.   ¿Qué ocurre cuando la empresa adeuda dinero al trabajador y dice que es insolvente y no puede pagar? Hemos de aclarar que un empresario no se puede autodeclarar insolvente, y que de ser

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Forislex Abogados en Madrid Norte

Forislex Abogados les desea una Feliz Navidad 2024

En esta época especial, queremos agradecer su confianza y desearle unas Navidades llenas de paz, alegría y momentos inolvidables junto a sus seres queridos. Que el Año Nuevo traiga éxito, felicidad y prosperidad para usted y los suyos. Si necesita asesoramiento legal para comenzar el 2024 con tranquilidad, no dude en consultarnos gratuitamente aquí. Estamos

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Declaración Universal de los Derechos Humanos

Los Derechos Humanos en el ámbito europeo: un análisis del Convenio Europeo de Derechos Humanos

La protección de los derechos humanos es uno de los pilares fundamentales de la Unión Europea (UE). Este compromiso se materializa a través del Convenio Europeo de Derechos Humanos (CEDH), un tratado clave adoptado en 1950 bajo el paraguas del Consejo de Europa, al que también pertenecen los 27 Estados miembros de la UE. En

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